問題に取り組む姿勢 問題が起こったときに、それに対して逃げているところがありませんか 逃げるという表現ではなくて、回避しようとしていると言い換えた方が 良いかもしれません。 今後大手の企業では、採用及び人事に関して、精神衛生学や 心理学に因る個人能力分析が採用されて行くだろうと思われます。 実績とこれらの結果を基に、勤務評定などが決定されてゆくであろうと 推測されます。企業としては、より有能な人材及び適正を元に 会社を構成して行かなければならない状況に立たされています。 一度振り返ってみてはいかがでしょう。自分が正しいと思える スタンスを確信できれば良いですね。 解らない事を、それを理由に回避していたのでは良い結果は 期待できないでしょう。良く言われている「人としての成長」と言われる物が ないと言うことです。 確かに、自分以外の人が、何を感じ考えているかを総てを把握することは難しいでしょう しかし、お互いが解り合う努力をしなければ、そこから大切な事は何も生まれない 日本人の思考形態を日本独自のロジックとした場合、各地方での独自性が加わり モラルが形成される。さらに個人の段階にいたっては多種のモラルと なるわけです。思考の違いはこのモラルに因る事が多いのではないかと 考えます。モラル＝考え方という図式が成り立つ様に推察されます。 複数の人が同一条件で集合している場合でも、このモラルの差は 発生しているでしょう。そこから意見の食い違いや思考の違いが 出てくるのです。その時に個人のモラルレベルでの話し合いでは 本当の意味で問題が解決される事はないと推測できます。 問題を解決するにあたって、より広範囲でのモラル、つまりは ロジックに近いレベルでの話し合いが必要ではないでしょうか。 個人のモラルを脱する事ができない事が多いので、問題はなかなか 解決しないことの方が多いのですが、改善する努力をする事に因って 良い方向に進んで行けるのではないでしょうか。 理屈じゃないという言葉を良く口にするあなた。あなたも自身のモラルの 中でだけでしか物事を捉えていないのかもしれませんよ。 視点を変えてみてはいかがでしょうか？直面している事の何を主要と考え 何を副次的だととらえるかですよ。意識的にチェックして それを反転させたり、今までと違った捉え方をしてみては いかがでしょう。 たとえば写真。アスファルトに咲く綺麗な花を見つけ、それを撮って プリントの上がりを楽しみにして待っていたのに そこにはたばこの吸い殻も写っていた。 主要な花に注意が向きすぎ、副次的な背景は見えなかった。 視点を変えると言うのはこういった事と似ている様に思います。 Next 掲示板へ Go to TOP